Наше предприятие МУП "Водоканал" Нязепетровского муниципального района на протяжении 13 лет сотрудничает с ЗАО "НТЦ СТЭК". Сотрудничаем в различных направлениях, т.е. и КБС, и ЭЛН, и передача отчетности. Конечно же в процессе работы возникают различные проблемные ситуации, в решении которых мы обращаемся за помощью к Вам и ваши консультанты всегда нам очень помогают в решении этих проблем. Сейчас, с переходом на прямые выплаты, мы очень "активно" обращались к вам за помощью и мне особенно хочется отметить Челяпину Татьяну Николаевну за её помощь, способность выслушать, понять, помочь в разрешении той или иной проблемы (даже по истечении рабочего времени). Также хочется поблагодарить Владимира из технической поддержки. Спасибо вам большое за ваш профессионализм, терпение и отзывчивость. 

 (выпуск 07.02)
1. В 25 графу таблицы входимости добавлены новые значения для  формы ЕФС-1 раздел 1 подраздел 2 сведения о трудовом стаже (сзв-стаж) ПКвСО - Повышение квалификации с отрывом от производства (прохождение независимой оценки квалификации на соответствие положениям профессионального стандарта или квалификационным требованиям). В учет отклонений от графика будет записано значение КВАЛИФОЦ. Старое значение ПовКв - Повышение квалификации с отрывом от производства (профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование) - ранее записывалось как КВАЛИФ - изменено на КВАЛИФОБ.  
2. Реализован новый тариф страховых взносов "Организации из реестра участников промышленных кластеров, работающие по спец.инвестиционным проектам", в соответствии с Федеральным законом от 18.03.2023 № 64-ФЗ и Письмом ФНС России от 21.03.2023 № БС-4-11/3237@.  
3. При загрузке табелей из мед.тарификации для видов оплат стаж и квалификация  загружается процент надбавки, при включенном параметре в кнопке "загрузка СП НСОТ" - настройка. Если данный параметр будет включен, то надо поменять алгоритм расчета для данных надбавок.
4. Уточнен алгоритм расчета материальной помощи во внеплановых выплатах.
5. Уточнен алгоритм расчета исков с учетом ограничения МРОТ.

(выпуск 07.01)
1.Расчет среднего заработка для госслужащих, расчет суммы к выдаче - не записывалась сумма выдачи. исправлено.
2. Банковские реквизиты. При формировании списков в банк межрасчетных выплат (аванс, отпускные, внеплановые),  удержанные суммы по алиментам и искам теперь заполняются из таблицы просмотра ндфл (черный крестик) .
3. Внеплановые выплаты. Начиная с расчетного месяца августа, реализована возможность считать суммы к выдаче для одинаковых кодов выплат за одну дату.
4. Уточнен алгоритм предоставления скидки по материальной помощи при расчете во внеплановых .

(выпуск 06.01)
1. В соответствии с приказом ФНС от 16.12.2022 № ЕД-7-11/1216@ дополнен справочник кодов доходов.
2. Уточнен алгоритм расчета НДФЛ, в части определения базы для предоставления вычетов (350 тыс. руб). Для высокооплачиваемых доход свыше 5 млн.руб. записывается в отдельное поле и будет использовано для отчета 6НДФЛ.
3. Уточнен алгоритм формирования ведомости доходов физических лиц(форма по ОКУД 0509095).

(выпуск 05.03)
1. Для формирования уведомления по НДФЛ - добавлен параметр "ОКАТО" - для организаций, которые сдают отчет 6НДФЛ в разные налоговые. Если организация отчитывается в одну налоговую данный параметр ставить не нужно. При расчете уведомления заполняется код подразделения. Данные из уведомления будут использоваться при формировании раздела1 отчета 6НДФЛ, поэтому после расчета уведомления выходит запрос "записать в архив" - обязательно надо ответить ДА и необходимо пересчитать уведомление за апрель, чтоб записать его в архив.
2. Уточнен алгоритм формирования ведомости доходов физических лиц (форма по ОКУД 0509095). Доходы суммируется по коду дохода. Для кода дохода 2300 (пособие по временной нетрудоспособности) заполняется документ основание (номер больничного листа). Для кода дохода 2012 (отпускные)  заполняется номер и дата приказа, в среднем заработке необходимо в поле "документ" указать номер и дату приказа через запятую, например: №15,10.05.2023.

(выпуск 05.02)
1. Ускорен расчет заработной платы.
2. Доработка по сигнальному файлу.
3. Уточнен алгоритм формирования уведомления по НДФЛ (учтены периоды без стажа).

(выпуск 05.01)
1. В соответствии с приказом Росстата  об утверждении формы от 22.12.2022 № 978, реализована новая Форма №1 Сведения о распределении численности работников по размерам заработной платы. Выходные документы - сведения для статистической отчетности - п.11 Распределение численности по размерам ЗП (форма №1)
2. При расчете к выдаче во внеплановых выплатах исправлено заполнение аналитики .

(выпуск 04.04)
1.Реализован учет налога с доходов свыше 5 млн.р
2. Уточнен алгоритм окончательного расчета, при расчете табелей за первую половину месяца.
3. При входе в "крестике" добавлена запросная форма - период и табельный номер.
4. При расчете среднего заработка, больничных, аванса, внеплановых выплат  исключены постоянные удержания  готовыми суммами (алгоритм 188)

 (выпуск 04.03)
1.Реализован новый реестр добровольных страховых взносов (ДСВ-3). Выходные формы - п.19 Подраздел 3 формы ЕФС-1 (ДСВ-3). Для выгрузки сборка электронной отчетности должна быть не менее 418.
2. Формирование формы П4 на базах с большим объемом информации,  исправлена ошибка "не хватает памяти"

(выпуск 04.02)
1. При перерасчете  заработной платы за декабрь 2022 года (текущей версией) не записывался результат вычисления, исправлено.
2. В бюджетной версии исправлена ошибка SBSF: Таблица не в режиме редактирования.

 (выпуск 04.01)
1.Реализован новый формат выгрузки (txt)  в ВТБ24. В банковских реквизитах в настройке выбрать нужный формат.
2. Выходные формы - настройка граф по имени формы - увеличена длина поля  для перечня видов оплат до 2000 знаков.